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中国的程序员是不是太多了?

已有 132 次阅读  2018-11-30 18:49
  今年毕业生高达800多万,做程序员好找工作吗?

2018年全国两会期间,国家统计局局长宁吉喆接受专访时透露,今年的高校毕业生人数将首次超过800万,要毕业820万人,就业压力很大。


在发展火热的互联网行业,对于程序员岗位的需求如何呢?


我们看看智联招聘给出的一组数据。


在智联招聘发布的2017年秋季求职期需求最多的十大职业表中,我们可以看到,企业需求量最大的是销售岗,其次是行政后勤岗,排在第三位的就是互联网软件开发岗位。可见,从企业的角度来说,程序员的需求量还是非常大的。

从智联发布的2017年秋季的求职期竞争最激烈的十大职业数据来看,软件开发类高居榜首。由此看出应聘程序员岗位的人也非常多。


我们分析一下,首先企业需求量非常大,而投简历的人也非常多,但为什么还有大批的程序员找不到工作呢?

一家大型企业的HR说:对于优秀的程序员需求远远不够,但是初级的程序员遍地都是。


也就是说,在人才市场上,企业想要的符合要求的高级程序员非常少,而初级程序员一抓一大把。企业找不到人,程序员找不到合适的岗位。只能进入双方都很尴尬的境地。


也要人说,市面上不是有很多培训机构吗?他们不是号称可以培训出符合企业要求的程序员吗?


我必须要强调一下,培训机构的存在的确可以帮助学生嫁接大学教育与企业需求不匹配的现状,it培训学校根据企业的需求去培训符合的程序员。但是,你不能保证每个培训机构的自身的教学质量都是过硬的吧?毕竟培训机构是以赚钱为目的的,而一旦涉及到钱财,不用我说你也知道大多数结果是什么。


所以啊,真正能符合企业要求的程序员真的是少之又少。为了能让自己脱颖而出,作为程序员你自己得努力上进才行。
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