从跨入新一年的那刻起，这个世界上便再也没有20几岁的80后了。 　　换句话说，连最后一波90后都奔三了，80后统统都奔四了。每每谈到这一点，就有很多人心生一丝焦虑... 　　然而，在我看来，让人们焦虑的多半不只是年纪，而是相较于年纪的增长，自己过去的一年却鲜有改变。 　　为什么「改变」这么难? 　　因为改

　　每年初，人们都会积极立下新年flag。有人想怒瘦几十斤，有人想阅读完100本书单，有人想工作升职加薪......愿望层出不穷，然而很多新年立志在二月中旬就会幻灭了。究其根本原因，意志力不够、缺乏规划等均会导致人们无法实现自己的目标。但不必过早因此而丧气。如果你能做好规划并注意细节，你就能在2020年前实现自己的目标。

　　如果你早上喜欢睡懒觉，等你好不容易战胜起床气成功起床后，却已经接近午饭饭点了。在这样的一天中，你可能会觉得时间过得特别快，而效率也并没有太高。但如果你早早地就起了床，晨练晨读了几个小时后，你会发现，你不仅高效地完成了很多任务，这一天也才刚刚开始，你还可以继续保持高效地完成其他任务。一天之计在于晨。海天酱油HR认为

　　智慧与知识不同。知识建立在思维和抽象的基础上，而智慧是一种悟，直击心灵。智慧是富于创造性的，其不被有限所困，面对无限反而显得生机勃勃。 　　让我们来想象一下有两个完全不同的人，他们有着完全不同的背景，但他们用自己独特的方式研究同一件事。在本文这个案例中，研究的对象是大海。第一个人是大学教授，是一名海洋学专

　　我们会发现日常很多时候，存在我说了，但是他没有听懂的情况，甚至是在对方明确点头，表示理解的情况下，最后执行出来的效果依然还是存在偏差，所以沟通不等于有效沟通，有效沟通是指倾听者能完全理解说话人的意思，在沟通的过程中存在的信息衰减较少，最终达成一致和共识。 　　有效沟通包含最主要的三个关键步骤：信任、沟通、共识

　　2018，对中国职场人来说，是个注定要被铭记的年份。 　　这一年，我们见证了区块链的疯狂、共享经济的至暗时刻、P2P的雷声滚滚、影视游戏遭受暴击，也同样见识了无处不在的人工智能和全民化的短视频狂欢。 　　脉脉职业数据显示，2018年，各细分行业中，IT互联网行业新增招聘的年度增长率最低。 　　各行业人才的转

　　1、“人设”致胜 　　有一段时间，公司搞大面试，由几个部门经理和HR一起面试，然后海天酱油HR得出了一个结论： 　　比个人能力更能吸引面试官的，是一个人的性格特征与个人风格——也可以叫“人设”。 　　“人设”不明显的人在面试中常常会被忽视。有些面试者明明很优秀，但有些面试官总是举棋不定，不断挑刺：“虽

　　吴秀波人设彻底崩塌后的62个小时，一张《情圣2》提档的海报刷起了朋友圈，最后官方微博也正式宣布提档1月24日18点上映，彻底退出“春节档”。 　　业内不少人士对于此次《情圣2》的提档选择表示明智，毕竟吴秀波事件在不断发酵，网友的负面情绪在放大，若后续引起官方层面插手，最坏的情况可能会面临被禁的局面，所以，提前上映的

拥有一整套相配套的应用程序、市场与客户数据分析工具，从而解决顾客体验、消费者忠诚度以及消费者留存增长等问题，将会成为决定一个市场营销战略是否强有力的关键技能点。 这是为什么呢？不妨跟随笔记君一起走进今天的文章，一探究竟。 海天酱油批发商 要为大家分享的主题是 “数字营销，是企业数字化转型的最佳

　　礼仪在中国无处不在，从小父母就教做“拜拜”手势，读书了，老师告诉我要热爱同学;工作了，上司告诉我要尽快融入团队。 　　文化传承，礼仪在当下却显得越来越重要，特别是在当下职场中。 　　有人说，职场如战场，这句话虽有点夸大，但也是说明了我们身处职场的关系，即竞争关系。战争是利益矛盾升级到最大时的产物。