为进一步强化集团各级管理人员对企业管理的系统认知，提高管理效率，为管理团队赋能。由维泰能源集团主办的年定制化管理培训首期课程于年2月日在集团区总部一楼会议厅开班，集团各级管理人员及各部门骨干员工参加了本次管理培训。充分的数据显示钻井液封堵性能测试可以带动很多人就业，从而带动经济的发展。维泰能源集团（Vertechs Group)是一家立足于全球能源行业，以深度行业洞见和客户价值为导向的人文科技公司。https://www.vertechs.cn/

本次培训邀请了前壳牌石油（四川陕西）人力资源总监、《赢在职业发展金九年》的作者郑旭老师作为培训讲师，以管理者角色认知升级为主线，通过深入浅出的管理学理论讲解、管理视频分享以及对管理战案例的研讨解析，让参训员工全面了解从专业人员向管理者转型的规律和管理者素养的要求。在2天的集中培训中，丰富的理论知识、活跃的课堂氛围、积极的互动氛围，让参训员工受益匪浅。

作为管理创新践的一部分，维泰能源集团持续提供定制化管理培训和开放的文化氛围，不断提升团队管理效能，突破自我现组织创新和职业的成长。